In einem anspruchsvollen technischen Umfeld sorgen Sie mit Ihrem handwerklichen Fachwissen für Qualität, Sicherheit und Werterhalt unserer Infrastruktur. Als Teil unseres Teams übernehmen Sie vielseitige Schreinerarbeiten und tragen aktiv dazu bei, dass unsere Gebäude und Räumlichkeiten jederzeit funktional und gepflegt sind.
Ihre Hauptaufgaben - Selbständige Ausführung von Schreinerarbeiten im Tagesgeschäft (Reparaturen und präventive IH-Massnahmen)
- Übernahme von Reparatur-Diensten nach Jahresplanung (jeweils wochenweise, Montag bis Freitag von 07:00 Uhr - 17:00 Uhr)
- Zuständig für OP, IPS-Saal-Revisionen nach Instandhaltungskalender
- Fachliche Beratung der internen Stakeholder (Projektleiter, Nutzer)
- Planung, Zusammenarbeit mit externen Firmen und Unterstützung von Projektleitern, einschliesslich Projektabnahmen
- Deckenplatten Kontrollen öffentlicher Bereich, Dokumentation in jährlichen Intervallen
- Verantwortlich für die Einhaltung der geltenden Normen, der gesetzlichen Vorschriften sowie der USZ internen Weisungen Prozesse und Richtlinie
Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner:in EFZ, Weiterbildung im Bereich der Instandhaltung von Vorteil
- Profunde Berufserfahrung, u.a. Kenntnis der Materialvorgaben (Brandschutz, BFU, Denkmalpflege) oder SIA-Prozess
- Gute IT-Kenntnisse (MS-Office, Instandhaltungs-Software) sowie gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Proaktive, eigenverantwortliche, ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise
- Belastbare:r Teamplayer:in mit hoher Sozialkompetenz und einwandfreien mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnissen
Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer anspruchsvollen Umgebung. Ihre bereits erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse können Sie in einem interdisziplinären Umfeld einsetzen und weiterentwickeln.
Weitere Auskünfte Für Fragen steht Ihnen David Schnider Admaty, Gruppenleiter Infratechnik, gerne zur Verfügung.
Tel.
+41 43 253 52 63 Mail
david.schnideradmaty@usz.ch Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.
Unsere Benefits Kita vor Ort In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze entlasten dich im Alltag.
Gesundheit Wir unterstützen deine Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements, die dein Wohlbefinden fördern, bieten wir dir mit einem subventionierten Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
Flexibilität Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance: Knapp die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, und etwa 50% der Aufgaben lassen sich im Homeoffice erledigen - wenn es dein Berufsalltag zulässt.
Familienfreundlichkeit Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren. Mütter haben Anspruch auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (davon 16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (davon 2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & Entwicklung Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg und unterstützen deine Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Versicherungen Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge und bieten attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
Mobilität Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder erhältst einen fixen Geldbetrag für ein Generalabonnement (GA) oder Halbtax PLUS.
Telefonie Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements.
