Der Welle7 Workspace ist die beliebte Meeting- und Eventlocation im Herzen der Stadt Bern. Der Workspace ist eine Marke der Miduca AG, die zur Migros-Gruppe gehört. Deine Leidenschaft gehört den Bereichen Hotellerie und Gastronomie, und du liebst es, Menschen mit deiner Gastfreundschaft zu begeistern? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!
Wichtige HinweiseEinsatzzeiten im Schichtdienst von Montag bis Samstag zwischen 6.00-22.30 Uhr. Kein Teildienst.
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst- Ansprechperson für alle Gäste des Workspaces
- Bereitstellung der Räume inklusive Technik, Getränke & Snacks
- Korrekte Umsetzung und Einhaltung der diversen Standards
- Enge Kommunikation mit allen Abteilungen des Workspaces und der Welle7
- Annahme von Lieferungen
Was du mitbringstErste Berufserfahrungin einer vergleichbaren Position
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)Gastronomie oder Hotellerie
Deutsch (fliessend)Englisch (gute Kenntnisse)Französisch (von Vorteil)Italienisch (von Vorteil)- Erfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
- Ausgeprägtes Gastgebertum, gute Umgangsformen und ein sicheres Auftreten
- Selbständige, kunden-und serviceorientierte Persönlichkeit
- Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
- PC-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in der Konferenztechnik
Was wir dir bietenZentraler ArbeitsortZentrale Standorte mit ausgezeichneter ÖV-Anbindung
VersicherungenVergünstigste Versicherungen bei diversen Privat- und Krankenversicherungen
Berufliche VorsorgeSehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
Migros BankPrivat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung
Sport- und FitnessangeboteKostenbeteiligung an Abos von diversen Freizeit- und Fitnessanlagen der Migros-Gruppe
Eigenverantwortung & FreiraumAbwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Bewerbung & KontaktNicole Meillaud
Talent Acquisition Partner
RekrutierungsprozessBewerbungsunterlagen einreichenFür eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome. Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig. Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen. Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess. Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.
Vorselektion der BewerbungenEingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Persönliches Video- oder TelefongesprächBei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
ProbearbeitenEin Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Hinweis für PersonaldienstleisterFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
