Als Schwangerschaftsvertretung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Interesse hat, eine zentrale Rolle im Transformationsteam des USZ zu übernehmen. Im Fokus stehen zwei spannende Aufgabengebiete: die strategische Assistenz für eine Schlüsselperson am USZ sowie die Leitung anspruchsvoller Transformationsprojekte.
Diese Position bietet die Möglichkeit, aktiv in einem der komplexesten Transformationsvorhaben im Schweizer Gesundheitswesen mitzuwirken. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, gestalten Veränderungsprozesse mit und erhalten die Chance, gemeinsam mit einem erfahrenen Team wertvolle Einblicke zu gewinnen und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Auf diese spannenden Aufgaben dürfen Sie sich freuen - Strategische Assistenz für eine Schlüsselperson: Sparringspartner bei strategischen Fragestellungen, Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Koordination zentraler Themen und Initiativen.
- Leitung ausgewählter Transformationsprojekte: Aufbau und Steuerung der Projektorganisation sowie Sicherstellung der zielgerichteten Umsetzung der Transformation.
- Mitarbeit in Projekten der Strategie- und Unternehmensentwicklung und Übernahme ausgewählter strategischer Initiativen.
- Aufbau und Weiterentwicklung von PMO-Standards sowie Projektsupport zur Stärkung der Transformationskompetenz innerhalb der Abteilung und darüber hinaus.
Das sollten Sie mitbringen - Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder Fachhochschule, sowie 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer komplexen Organisation - idealerweise ergänzt durch Beratungserfahrung.
- Erste Erfahrungen als strategische Assistenz, in der Projektleitung oder durch unternehmerisches Engagement - mit Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge voranzubringen.
- Ambitionierte Persönlichkeit mit strategischem Mindset, kombiniert mit pragmatischem, agilem Denken und der Motivation, Veränderungen aktiv zu gestalten. Gewohnt, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren.
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar, transparent und wirkungsvoll zu kommunizieren.
- Teamgeist und Enthusiasmus, ambitionierte Ziele gemeinsam zu erreichen und die eigene Expertise einzubringen.
Weitere Auskünfte Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Dr. oec. Stephan Bergamin, Leitung Business Transformation & Exzellenz, gerne zur Verfügung.
Mail
Stephan.Bergamin@usz.ch Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Rahel Aggeler
Recruiting
Linkedin Profil Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.
Unsere Benefits Kita vor Ort In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze entlasten dich im Alltag.
Gesundheit Wir unterstützen deine Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements, die dein Wohlbefinden fördern, bieten wir dir mit einem subventionierten Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
Flexibilität Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance: Knapp die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, und etwa 50% der Aufgaben lassen sich im Homeoffice erledigen - wenn es dein Berufsalltag zulässt.
Familienfreundlichkeit Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren. Mütter haben Anspruch auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (davon 16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (davon 2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & Entwicklung Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg und unterstützen deine Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Versicherungen Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge und bieten attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
Mobilität Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder erhältst einen fixen Geldbetrag für ein Generalabonnement (GA) oder Halbtax PLUS.
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