Spital Männedorf - Dein ganz besonderer Arbeitsort. Ob ein kleines "Danke" oder ein morgendliches "Grüezi" - bei uns stehen echte Wertschätzung und Menschlichkeit im Vordergrund. Die Nähe in unserem Haus macht den Alltag unkompliziert und ermöglicht interprofessionelle Zusammenarbeit auf höchstem Niveau.
In einem Umfeld, in dem Unterstützung selbstverständlich ist, wird dein Engagement geschätzt und gefördert.
Das Wesen deiner Tätigkeit: - Fachliche, organisatorische und personelle Führung des Teams Patientenabrechnung
- Gewährleistung einer effizienten, vollständigen und korrekten ambulanten sowie stationären Abrechnung gemäss gesetzlichen, tariflichen und vertraglichen Bestimmungen
- Sicherstellung einer effizienten und vollständigen Daten- und Leistungserfassung
- Verantwortung für das gesamte Kostengutsprache- und Rückweisungsmanagement
- Gewährleistung eines reibungslosen operativen Prozesses in der Patientenabrechnung
- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse
- Mitwirkung bei der Optimierung von Abrechnungsprozessen und Schnittstellen unter Berücksichtigung systemtechnischer sowie digitaler Möglichkeiten
- Ansprechperson in allen Tariffragen gegenüber Kostenträgern (Versicherer, Krankenkassen, Patient:innen und Ärzt:innen)
Die Basis deiner Leistung: - Kaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossenem Bachelorstudium im Gesundheitswesen / Gesundheitsmanagement oder Weiterbildung zur eidg. Fachfrau / zum eidg. Fachmann in Gesundheitsinstitutionen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen sowie fundierte Kenntnisse in allen anwendbaren Tarifen
- Erfahrung mit TARDOC und ambulanten Fallpauschalen
- Führungserfahrung idealerweise im Bereich Patientenabrechnung oder im administrativen Gesundheitsumfeld
- Strategisches und vernetztes Denken sowie eine präzise und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungsbereitschaft, ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
- Belastbare, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
Die Gründe deiner Entscheidung: Wir bieten moderne Arbeitsbedingungen, fördern interne Weiterbildungen und setzen auf fachlichen Austausch über alle Disziplinen hinweg. Die ruhige Lage direkt am See und die Nähe zur pulsierenden Stadt Zürich runden deinen Arbeitsplatz ab. Darüber hinaus kannst du dich auf ganz spezielle Vorteile freuen.
Fragen zum Leben in der Schweiz? Bei Fragen zum Leben in der Schweiz steht der externe Partner relo2 mit einem kostenlosen Service zur Verfügung. Dieser unterstützt bei allen Themen rund um Leben, Arbeiten und Umziehen in die Schweiz.
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Benefits- Schönste Lage direkt am See, Spitalboote und Seehüsli für Mitarbeitende
- Preisgünstiges Essen aus hochwertiger Küche, ZVV Bonuspass und vergünstigte Parkplatzmiete
- Flexible und schöne KiTa, sowie Teilzeitpensen - für mehr Work-Life-Balance
- Gemeinsame Aktivitäten wie Ski- und Wandertag, Neujahrsessen, Mitarbeiterfest u.v.m
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, sowie Vergünstigungen für Massagen, Pilates u.v.m.
- Kostengünstige Personalzimmer nach Verfügbarkeit in kurzer Gehdistanz zum Spital für die ersten 8 Monate nach Einstellung sowie Relocation Unterstützung für Personal aus dem Ausland
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und leiste mit uns Besonderes für unsere Patient:innen und für die Gemeinschaft in unserem Haus.
Annette Stübi, HR Business Partnerin, beantwortet gerne deine Fragen zur ausgeschriebenen Stelle:
Tel: +41 44 922 22 25 |
E-Mail |
LinkedIn Für fachspezifische Fragen wende dich bitte direkt an: Said Selimovic, Leiter Finanzen
Tel: +41 44 922 22 29 |
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