Hast du bereits mehrere Jahre Berufserfahrung gesammelt und möchtest deine Leidenschaft für die industrielle Herstellung von Genussprodukten einbringen? Bist du präzise, eigenständig und arbeitest gerne effizient? Wenn du gerne hochwertige Komponenten mischst und Genussmomente schaffst, bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und bringe deine Leidenschaft in die Welt der Glacé ein.
Wichtige HinweiseBewerbung einfach ohne Motivationsschreiben und CV-Foto. Geniesse in der Zeit ein feines Glacé!
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst- Du stellst die verschiedenen Mixvarianten selbständig her und bedienst sowie überwachst unsere modernen Mischerei-, Erhitzungs- und CIP-Anlagen.
- Du nimmst die Rohmaterialien an, stellst sie bereit und verwendest sie gemäss den internen Vorgaben.
- Du optimierst die Prozesse und Anlagen im Rahmen unseres kontinuierlichen Verbesserungsprozesses.
- Du hältst unsere Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsvorschriften ein.
Was du mitbringstMind. 3 Jahre Berufserfahrungin einem industriellen Umfeld (idealerweise Lebensmittelbranche)
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)im Lebensmittelbereich von Vorteil
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)- Selbständige und exakte Arbeitsweise
- Ruhige und belastbare Persönlichkeit mit einer Bereitschaft für anspruchsvolle körperliche Tätigkeiten
- Bereitschaft für Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) und entsprechende Mobilität
Was wir dir bietenMobilitätFlottenrabatt bei diversen Partner-Garagen sowie stark vergünstigte Mobility Carhsaring Jahresabos
Handy-AboSpitzenpreise auf Handy-Abos bei Galaxus Mobile, Sunrise oder Wingo - bereits ab CHF 10.- / Monat
Berufliche VorsorgeIm Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
VerpflegungAusgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
Cumulus-Punkte2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
MitarbeiterangeboteRabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase
Bewerbung & KontaktEsther Reipen
Recruitment Business Partner
RekrutierungsprozessVorselektion der BewerbungenEingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Persönliches Video- oder TelefongesprächBei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
ProbearbeitenEin Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Kennenlernen TeamOb jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.
Abschlussgespräch vor VertragsausstellungVor der Vertragsausstellung führen wir ein Abschlussgespräch durch, um offene Fragen beider Seiten zu klären und vertragliche Details zu regeln. Sind alle Punkte geklärt, folgt das schriftliche Angebot. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Hinweis für PersonaldienstleisterFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
