Forme die Zukunft unserer Teige! Du liebst es, mit hochwertigen Zutaten zu arbeiten, und möchtest Teil eines Teams sein, das täglich die Grundlage für köstliche Pizzen und Kuchen schafft? Als Teigmacher*in/Anlageführer*in bist du das Herz unserer Produktion! Ob Pizzateig, Blätterteig oder Kuchenteig - dank dir werden unsere Produkte zu einem Genuss! Gemeinsam schaffen wir Teige, die begeistern!
Wichtige HinweiseBereitschaft im 3-Schicht-Modell zu arbeiten. Die Frühschicht startet frühestens um 05:00 Uhr
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst- Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen zur Herstellung von diversen Teigsorten
- Sicherstellung der Einhaltung von Rezepturen und Qualitätsvorgaben
- Vorbereitung und Abwiegen von Rohstoffen gemäss Produktionsplan
- Durchführung von Qualitätskontrollen während des Produktionsprozesses
- Behebung kleinerer Störungen und Unterstützung bei der Instandhaltung der Anlagen
- Wartung und Reinigung der Produktionsanlagen gemäss Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
Was du mitbringstBerufserfahrungErfahrung in der Lebensmittelproduktion, idealerweise als Teigmacher oder in einer ähnlichen Funktion
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)Bäcker, Koch, Lebensmittelpraktiker
Deutsch (gute Kenntnisse)- Technisches Verständnis und Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen
- Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein
- Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
Was wir dir bietenMitarbeiterangeboteMitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
Migros BankHöhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
Aus- und WeiterbildungWir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
Ferien5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
VerpflegungLeckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
Klubschule MigrosRückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).
Bewerbung & KontaktCarmen Peluso
HR Recruiterin
RekrutierungsprozessVorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
ProbearbeitenEin Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
