Fachspezialistin/Fachspezialist Leistungsmanagement (a)50-80%
Eintritt nach Vereinbarung
Bruderholz
Ertragsmanagement / Leistungsmanagement
Stellenreferenz 12609
So gestaltet sich der Berufsalltag - Aktive Mitgestaltung in der Weiterentwicklung "ambulantes Tarifsystem TARDOC/ambulante Pauschalen" in enger Zusammenarbeit mit den betroffenen Berufsgruppen
- Unterstützen, Beraten und Durchführen von Schulungen für eine korrekte ambulante und stationäre Leistungserfassung in IBI-Care und weiteren Systemen
- Durchführung und Besprechung von Leistungsanalysen mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Enger Austausch mit verschiedenen Berufsgruppen und tiefgehende Einblicke ins Schweizer Gesundheitswesen
Kompetenzen und Potenzial - Kaufmännische und/oder medizinische Grundausbildung
- Tarifkenntnisse im Bereich TARDOC/Pauschalen und Vertrautheit mit den ambulanten Tarifsystemen
- Gute IT-Kenntnisse und versierter Umgang mit MS Office
- Selbstständige, proaktive Arbeitsweise und analytisches Denken
- Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsmentalität
Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage
Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office
Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Mehr über den Arbeitgeber KSBL erfahren Unser Kontakt bei FragenJasmine Baumann, Teamleiterin Leistungsmanagement, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft
+41 61 400 74 45.
