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Betreuung Fachbereich Hauswartung (80 %)

Die Betreuung im Fachbereich Hauswartung stellt den reibungslosen Betrieb, Unterhalt und die Instandhaltung der Liegenschaften sicher. Als Sicherheitsbeauftragte (SiBe) ist sie zudem für die Umsetzung und Kontrolle der Sicherheitsvorgaben zuständig. Sie koordiniert technische Abläufe, überwacht Reinigungs- und Wartungsarbeiten und arbeitet eng mit internen Stellen sowie externen Dienstleistern zusammen.

Ihre Aufgaben

Verantwortung für Hauswartung, Unterhalt und kleinere Reparaturen im und am Gebäude inkl. Wartung und Pflege der Liegenschaft, des Mobiliars sowie des firmeneigenen Fahrzeugs (8-Plätzer für Personen- und Materialtransporte).
Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung in den Wohneinheiten und Gemeinschaftsbereichen inkl. Erstellung, Einführung und Kontrolle von Reinigungsplänen.
Verantwortung für die Werkstatt und das Inventar, inklusive Übersicht, Ordnung und Verwaltung von Werkzeugen, Materialien und Verbrauchsartikeln.
Organisation und Begleitung von Ein- und Austritten der Klient:innen, inkl. Vorbereitung der Wohnräume sowie Durchführung von Transporten mit dem Firmenfahrzeug.
Einkauf, Lagerbewirtschaftung und Bestellwesen für Haushalts-, Hygiene- und technische Produkte inkl. Kontrolle der Rechnungen sowie Organisation der Abfallentsorgung und des Recyclings.
Mitverantwortung für Sicherheit, Ordnung und die Brandmeldeanlage (BMA) sowie Übernahme der Rolle als Sicherheitsbeauftragte:r (SIBE) inkl. Durchführung interner Inputs und Sicherheitsanweisungen.
Unterstützung des Betreuungsteams im Alltag mit asylsuchenden Familien, alleinstehenden Männern und Frauen inkl. Beratung, Begleitung und Förderung eines respektvollen und deeskalierenden Umgangs.
Regelmässige Teilnahme an Früh-, Spät- und Wochenenddiensten im Bereich Hauswirtschaft und Betreuung – Einsatzbereitschaft an 365 Tagen im Jahr gemäss Einsatzplanung.
Pflege einer kooperativen Zusammenarbeit mit kommunalen und kantonalen Stellen, insbesondere der Abteilung Immobilien des Kantonalen Sozialamts.

Unsere Anforderungen

Abgeschlossene mehrjährige für den Fachbereich relevante Berufslehre (Haustechnik, Elektro, Sanitär, hauswirtschaftliche Betriebsführung o.ä.) oder Ausbildung im Sozialbereich mit hoher handwerklicher Affinität
Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
Zuverlässigkeit, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei alltäglichen Entscheidungen
Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten und flexiblem Einsatz
Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz und interkulturelle Sensibilität
Empathie, Konfliktsensibilität und diskreter Umgang mit sensiblen Informationen
Physische und psychische Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift; Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil; weitere Sprachkenntnisse willkommen
Grundlegende IT-Kenntnisse (E-Mail, Excel, Fotodokumentation)
Geduld sowie eine positive Ausstrahlung und Humor

Arbeitsort ist das Durchgangszentrum Adliswil ZH

Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung

Caritas bietet attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima am Puls gesellschaftlicher Themen. Für die aktive Entwicklung und Umsetzung der digitalen Transformation zählen wir auf Mitarbeitende mit einem digitalen und agilen Mindset, die gerne an Veränderungsprozessen partizipieren.

Auskünfte zu dieser Stelle erteilt Ihnen gerne Herr Adem Aktekin, Teamleiter Betreuung, Telefon 076 346 68 43.

Wir danken Ihnen für das Interesse und freuen uns auf Ihre Bewerbung bis am 17.09.2025 über das Online-Portal.

Caritas Schweiz, Adligenswilerstrasse 15, 6002 Luzern

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